Sector minero refuerza medidas contra el trabajo forzoso
Compartir
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Confederación de Cámaras Industriales de los Estados Unidos Mexicanos (CONCAMIN) reunieron a expertos y representantes del sector minero para debatir sobre los retos y avances en la prevención del trabajo forzoso durante un seminario celebrado en la capital del país.
En el marco del evento, se llevó a cabo la mesa redonda titulada "Retos en materia de trabajo forzoso en la industria minera", donde especialistas analizaron las condiciones del sector y las acciones implementadas para erradicar prácticas laborales indebidas.
Retos de la industria minera
Durante el panel, Fabiola Murrieta Peralta, de la Cámara Minera de México (CAMIMEX), destacó la creciente necesidad de implementar procesos de debida diligencia en la cadena de suministro, enfatizando que la falta de legislación en esta materia representa un desafío significativo.
Por su parte, María Teresa Mercado Cuéllar, subgerente de Desarrollo Comunitario de Grupo México, señaló la dificultad de supervisar operaciones en áreas remotas, además, la falta de visibilidad y trazabilidad de los trabajadores en operaciones subcontratadas o de pequeña escala que puede dificultar la identificación de prácticas laborales indebidas.
“El compromiso con la erradicación del trabajo forzoso es esencial para lograr un desarrollo sostenible en todos los sectores. Como sector privado, debemos seguir impulsando políticas y prácticas que garanticen condiciones laborales dignas y seguras para todos”, resaltó Mercado Cuéllar.
Acciones concretas
Las empresas participantes compartieron las medidas que han implementado para enfrentar esta problemática:
CAMIMEX: Reorganización de sus comisiones para atender integralmente temas como derechos humanos.
Grupo México: Aplicación de políticas internas de debida diligencia, auditorías a proveedores y mecanismos de denuncia anónimos.
Minería informal: un reto adicional
Ante preguntas de la audiencia sobre la minería informal, las empresas enfatizaron su compromiso con la generación de empleo formal y el desarrollo regional.
Grupo México destacó sus programas de capacitación y fortalecimiento de economías locales.
El seminario resaltó la determinación del sector minero de promover condiciones laborales justas, alineando el crecimiento económico con el respeto y la protección de los derechos humanos.